一、全权负责酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,完成酒店所确定的各项目标
二、制定酒店经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作流程,规定各级管理人员和员工的使命,并监督落实执行。
三、制定酒店一系列价目:如房价、餐饮毛利等,对本行业各种动向有高度的敏感性,制定市场拓展计划,带领销售部进行全面的推广销售。
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