一、岗位职责:
1、根据公司提供的客户资源,负责企业管理类课程产品销售工作;
2、通过公司上岗培训,熟悉产品内容,与学员进行沟通并了解需求,完成公司的销售计划;
3、定期维护客情关系,提升服务满意度及确保服务延续性。
4、领导交办的其他工作任务。
二、任职条件:
1、大专及以上学历,专业不限,喜欢挑战高薪,目标感强烈;
2、有培训行业或相关销售工作1-2年既往业绩良好,热爱教育行业,等工作经验者优先;
3、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力;
4、积极热情,敬业爱岗,心理素质佳,较强的抗压能力
5、具有良好的沟通服务意识。
三、福利待遇:
1、薪资构成:底薪+高额业绩提成+社保+五险
2、激励奖金:年终奖、每月销冠奖、业绩达标小组活动金、入职开单奖等
3、假期:法定节假日、带薪年假、病假、产假、婚丧假等
4、公司活动:小组公费团建、公费旅游、生日会、下午茶等
5、晋升方式:内部晋升不看人脉看实力,完全公开公正公平
6、晋升通道:课程顾问--高级课程顾问--课程主管(全能型可选择横向发展)
7、入职培训:入职后有系统培训,快速上岗
8、公司环境:位于师范学院校内,90后管理团队、氛围轻松愉悦有活力!
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